Desenvolvimento de Lideranças

É um programa que apoia a melhoria de performance dos gestores internos, a partir do compartilhamento das diferenças e do estímulo a potencialidades pessoais e coletivas.

Ações previstas:

  • Avaliação dos líderes – potencialidades e gap’s;
  • Desenvolvimento de competências para equipes de alta performance;
  • Coaching individual e em equipe.


Prazo: 6 a 12 meses


 

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